全球溫控系統創(chuàng )新者特靈科技（紐交所代碼：TT）連續第二年入選《福布斯》“全球最佳雇主”榜單
為遴選今年的榜單，《福布斯》與市場(chǎng)調查公司Statista合作，對15萬(wàn)名跨國公司和機構的員工展開(kāi)了調研，受訪(fǎng)員工需要為他們向親友推薦其雇主的意愿進(jìn)行打分。另外，他們還需要從企業(yè)形象、人才培養、性別平等和社會(huì )責任等多個(gè)維度評價(jià)其所在行業(yè)的其它企業(yè)。
特靈科技高級副總裁兼首席人力資源官Mairéad Magner表示：
“ 特靈科技的宗旨是建設一個(gè)可持續發(fā)展的世界，而提升我們的員工能力、企業(yè)文化和社區建設則是其中的核心目標。我們感到非常自豪，能夠再次得到《福布斯》的認可，并當選全球最佳雇主。
我們始終致力于創(chuàng )造一個(gè)能夠讓員工得到不斷進(jìn)步和成長(cháng)的環(huán)境。我們相信，一支充滿(mǎn)熱情、干勁十足、積極樂(lè )觀(guān)并以工作為榮的員工隊伍，能夠擁有更高的敬業(yè)度，并能更好地服務(wù)于我們的客戶(hù)?！?br />

特靈科技通過(guò)“機會(huì )均等”的承諾來(lái)提升員工發(fā)展、企業(yè)文化及社區建設，這一承諾旨在實(shí)現管理層的性別平等、促進(jìn)員工隊伍的多元化與社區勞動(dòng)力結構相匹配、組織社區倡議活動(dòng)以支持教育平等，以及提升綠色環(huán)保和科學(xué)、技術(shù)、工程和數學(xué)（STEM）領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展通道等。

“機會(huì )均等”是特靈科技2030可持續發(fā)展承諾的重要組成部分。這些承諾還包括“十億噸挑戰”，即到2030年幫助客戶(hù)減少十億噸溫室氣體排放（相當于全球年排放量的2%）。