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從數據到行動(dòng):建筑環(huán)境中的6個(gè)關(guān)鍵ESG指標

來(lái)源:舒適家居 作者:舒適家居

2023-07-19 15:47:31

導讀

ESG數據的真正力量在于其指導跨行業(yè)變革的潛力,尤其是建筑行業(yè),它對環(huán)境和我們的日常生活產(chǎn)生重大影響。

ESG 并不是一個(gè)新概念。使用環(huán)境、社會(huì )和治理因素來(lái)衡量企業(yè)的可持續性和道德影響是一種已有數十年歷史的做法,其基礎是幾個(gè)世紀以來(lái)存在的原則。然而,隨著(zhù)各行業(yè)的企業(yè)努力應對氣候變化、重要社會(huì )運動(dòng)和持續存在的股權問(wèn)題帶來(lái)的日益嚴重的后果,ESG比以往任何時(shí)候都更加重要。ESG 相關(guān)主題的互聯(lián)網(wǎng)搜索量三年內增加了五倍,標準普爾500強公司中有90%發(fā)布了ESG報告。

從根本上說(shuō),ESG是一項數據計劃,要求企業(yè)對標、衡量、評估和改進(jìn)其績(jì)效。盡管企業(yè)擁有大量數字數據,但他們在ESG決策中的使用往往并不令人印象深刻。根據35%的高管認為“劣質(zhì)數據”,25% 的高管表示無(wú)法獲取可操作的信息是取得進(jìn)展的最大障礙。與此同時(shí),68% 的美國高管表示,他們的企業(yè)存在“洗綠”行為,即操縱數據來(lái)歪曲其對氣候的影響。

數據收集和實(shí)際實(shí)施之間存在顯著(zhù)差異。正如英國《金融時(shí)報》在 2023 年 3 月所說(shuō):“雄心與行動(dòng)之間存在差距?!?/p>

收集ESG數據不是最終目標,而是起點(diǎn)。只有當數據用于指導變革時(shí),匯總ESG統計數據才有意義。ESG數據的真正力量在于其指導跨行業(yè)變革的潛力,尤其是在ESG指標大規模融合的建筑環(huán)境中。

建筑環(huán)境的ESG

ESG指標對每個(gè)行業(yè)的每個(gè)企業(yè)都有影響,但其影響在建筑環(huán)境中尤其深遠,建筑環(huán)境占溫室氣體排放總量的40%,消耗了世界能源的40%。與此同時(shí),新建筑消耗了世界32%的自然資源。據《經(jīng)濟學(xué)人》報道,這些數字只會(huì )增加,因為“到 2060 年,地球每月都會(huì )增加相當于紐約市大小的建筑面積?!?/p>

已完成的項目繼續對ESG產(chǎn)生巨大影響。根據國際能源署的數據,只有不到 1% 的建筑物是碳中和的,而建筑運營(yíng)消耗了全球30%的能源,占能源部門(mén)排放的27% 。

當然,建筑環(huán)境對ESG優(yōu)先事項的巨大影響超出了環(huán)境影響的范疇。建筑地點(diǎn)、政策承諾和招聘實(shí)踐都會(huì )影響ESG指標,更重要的是,影響人們在建筑后幾十年的生活經(jīng)歷。

重要的數據指標

ESG是一個(gè)靈活的框架,用于衡量影響、最大限度地提高透明度并促進(jìn)組織的漸進(jìn)改進(jìn)。在評估建筑環(huán)境的 ESG影響時(shí),利益相關(guān)者(包括建筑公司領(lǐng)導者、設計師、工程師、承包商和建筑師)應考慮幾個(gè)關(guān)鍵指標,這些指標涵蓋從新建筑計劃的設計和開(kāi)發(fā)到整體、長(cháng)期建筑可持續性的各個(gè)方面??偟膩?lái)說(shuō),它們幫助企業(yè)確定需要改進(jìn)的領(lǐng)域并跟蹤一段時(shí)間內的進(jìn)展情況。

以下是當今建筑物中值得測量和跟蹤的六個(gè)指標:

1. 能源使用

跟蹤能源消耗(包括電力、天然氣、燃油和可再生能源)可以提供數據點(diǎn),從而確定需要改進(jìn)的領(lǐng)域。在實(shí)施解決方案時(shí),企業(yè)可以使用此基線(xiàn)來(lái)衡量其進(jìn)度。

2. 廢物產(chǎn)生

建筑物居住者產(chǎn)生的廢物不僅揭示了運往垃圾填埋場(chǎng)的垃圾量,還揭示了通過(guò)回收或減材努力從垃圾填埋場(chǎng)轉移的垃圾量。企業(yè)組織可以利用這些信息來(lái)確定減少浪費的機會(huì )。

3. 勞動(dòng)力多元化

研究一致表明,由具有獨特觀(guān)點(diǎn)和經(jīng)驗的個(gè)人組成的多元化團隊會(huì )產(chǎn)生對利潤產(chǎn)生積極影響的創(chuàng )新想法和解決方案。人力資源部門(mén)可能已經(jīng)在跟蹤這一指標,使其成為更容易整合的數據集之一。否則,企業(yè)可以分發(fā)匿名調查或自我識別表格來(lái)收集人口統計數據。

為了提高多樣性,企業(yè)應實(shí)施包容性招聘做法,例如有針對性的招聘工作和為 M/W/DBE 合同設定目標。此外,通過(guò)多元化培訓計劃和員工資源小組等舉措營(yíng)造包容性的工作環(huán)境,有助于創(chuàng )造一種重視和贊揚來(lái)自不同背景的人的文化。

4. 社區參與

通過(guò)企業(yè)慈善事業(yè)和志愿服務(wù)進(jìn)行社區參與,在培養社會(huì )責任以及在組織與其運營(yíng)所在社區之間建立積極關(guān)系方面發(fā)揮著(zhù)至關(guān)重要的作用。慈善舉措的影響超出了業(yè)務(wù)運營(yíng)、提高品牌聲譽(yù)、加強社區聯(lián)系和應對社會(huì )挑戰。

為了改善企業(yè)慈善事業(yè),企業(yè)組織可以設定捐贈目標并為每個(gè)辦公室/業(yè)務(wù)部門(mén)提供資金,以與他們選擇的當地非營(yíng)利組織建立合作伙伴關(guān)系。企業(yè)可以通過(guò)實(shí)施為員工提供參與社區服務(wù)的選擇的計劃來(lái)增加志愿者的努力。提供帶薪志愿者休假或圍繞志愿服務(wù)組織團隊建設活動(dòng)可以進(jìn)一步激勵員工參與。

5. 健康

企業(yè)健康計劃可以促進(jìn)員工的健康和福祉,從而提高生產(chǎn)力、減少缺勤并提高士氣。為了跟蹤企業(yè)健康計劃的有效性,企業(yè)可以進(jìn)行員工調查,以衡量參與率和滿(mǎn)意度,并收集有關(guān)特定計劃組成部分的反饋。通過(guò)持續監控和評估這些指標,公司可以確定需要改進(jìn)的領(lǐng)域并定制健康計劃,以更好地支持員工。

6. 治理

治理包括工作場(chǎng)所的行為準則和道德行為,以及確保建筑物按預期運行的政策和法規。通過(guò)強有力的治理政策,組織可以提高透明度和問(wèn)責制,同時(shí)確保實(shí)現其自我認定的ESG指標。

采用整體方法評估建筑物的ESG影響。通過(guò)考慮從環(huán)境影響到社區融合的一系列ESG指標,組織可以全面了解其建筑的性能并確定改進(jìn)的機會(huì )。

收集ESG指標的最佳實(shí)踐

企業(yè)往往有一個(gè)壞習慣,即有意或無(wú)意地遵循“KPI”的方法來(lái)收集 ESG 指標。也就是說(shuō),他們在了解其建筑對各種 ESG 類(lèi)別的當前和歷史影響之前就追求ESG相關(guān)成果。

為了應對這一趨勢,企業(yè)可以開(kāi)始對 ESG 指標進(jìn)行基準測試。首先,建立一個(gè)告知目標并幫助衡量成功的基線(xiàn)。就像教練在不了解比賽關(guān)鍵方面的情況下不會(huì )宣布比賽一樣,企業(yè)在不了解基準的情況下也無(wú)法實(shí)施有效的 ESG 舉措。

在收集 ESG 指標時(shí),小公司可能會(huì )選擇使用基本的解決方案(包括電子表格和表格)來(lái)衡量和評估其影響。EnergyStar是由美國環(huán)境保護署和美國能源部運行的一個(gè)計劃,提供免費的在線(xiàn)計算器,幫助設計師、開(kāi)發(fā)商和建筑商了解和評估能源績(jì)效。更復雜的軟件解決方案使團隊能夠跟蹤從動(dòng)態(tài)碳足跡到長(cháng)期環(huán)境趨勢的一切。

美國證券交易委員會(huì )(SEC)最近提出的一項提案草案要求上市公司披露其碳排放量。同樣,《減少通貨膨脹法案》對希望獲得資金的開(kāi)發(fā)商和建筑商提出了新的報告要求,以“大幅降低與建筑材料和產(chǎn)品的生產(chǎn)、使用和處置的所有相關(guān)階段相關(guān)的隱含碳和其他溫室氣體排放水平,包括鋼材、混凝土、瀝青和玻璃?!?/p>

最重要的是,企業(yè)今天就應該開(kāi)始收集 ESG 指標。

建筑行業(yè)各個(gè)方面的利益相關(guān)者都應該為未來(lái)更嚴格的監管要求做好準備。當配備基準數據和收集 ESG 指標的有效方法時(shí),企業(yè)可以開(kāi)始評估其運營(yíng),以確定改進(jìn)機會(huì ),區分可以控制結果以影響變革的地方。

利用ESG數據實(shí)現變革

在一些國家,由于企業(yè)預計 ESG 的轉變將成為強制性要求的一個(gè)有價(jià)值的補充,因此其原則提供了一個(gè)被用作透明度工具的機會(huì )。這使得合作伙伴、員工、投資者和租戶(hù)能夠更深入地了解公司對可持續和道德框架的承諾。

雖然ESG實(shí)施似乎令人畏懼,但內部資源、奉獻精神和訓練有素的人員的必要性是顯而易見(jiàn)的。ESG并不是一種一刀切的方法,而是每家公司的獨特旅程。這是一個(gè)持續的演變過(guò)程,需要仔細的思考和規劃才能確保其成功。主要考慮因素是有效利用 ESG 數據,將其從簡(jiǎn)單的收集轉變?yōu)閱?dòng)變革的有力工具。

建筑環(huán)境占全球排放和能源消耗的很大一部分,它將從 ESG 數據的有效利用中獲益匪淺。通過(guò)跟蹤能源使用、廢物產(chǎn)生、建筑可達性、社區設施和治理等指標,建筑行業(yè)的公司可以推動(dòng)變革并創(chuàng )造切實(shí)的積極影響。

建筑環(huán)境占全球排放和能源消耗的很大一部分,它將從 ESG 數據的有效利用中獲益匪淺。 

隨著(zhù)SEC繼續推動(dòng)提高業(yè)務(wù)運營(yíng)的透明度,特別是碳排放方面的透明度,整合ESG戰略的緊迫性比以往任何時(shí)候都更加緊迫。ESG的格局正在迅速發(fā)展。今天的“錦上添花”可能會(huì )在明天轉變?yōu)楸O管義務(wù)。

這種動(dòng)態(tài)的格局要求企業(yè)盡早開(kāi)始,建立全面的 ESG 計劃,并為即將到來(lái)的法規做好準備。企業(yè)涉足 ESG 領(lǐng)域的時(shí)機已經(jīng)成熟?,F在是深入研究 ESG、了解其深度并充分利用其為企業(yè)和社區帶來(lái)變革的潛力的時(shí)候了。 

*轉載自千家網(wǎng)

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